Conducerea ANP, după protestul de la Penitenciarul Giurgiu: Lipsa de personal și gradul de ocupare, provocări pentru întregul sistem.

Conducerea ANP dupa protestul de la Penitenciarul Giurgiu Lipsa de personal si gradul de ocupare provocari pentru intregul sistem

Conducerea ANP, după protestul de la Penitenciarul Giurgiu: Deficitul de personal și gradul de ocupare, provocări pentru întregul sistem

În urma protestelor recente organizate de polițiștii din cadrul Penitenciarului Giurgiu, Administrația Națională a Penitenciarelor (ANP) a emis o declarație oficială care pune în lumină problemele acute cu care se confruntă întregul sistem penitenciar din România. ANP evidențiază că deficitul semnificativ de personal și supraaglomerarea unităților de detenție reprezintă provocări majore ce necesită soluții imediate și eficiente pentru a asigura un mediu de muncă adecvat și condiții decente pentru deținuți.

Conform datelor disponibile, gradul de ocupare al Penitenciarului Giurgiu ajunge la 105,24%, ceea ce plasează această unitate în zona superioară a clasamentului național în privința supraaglomerării. O situație și mai gravă se remarcă în sectorul destinat încarcerării deținuților în regim de maximă siguranță, unde gradul de ocupare escaladează până la 117,61%, rezultând un surplus alarmant de 93 de deținuți față de capacitatea legală stabilită, conform informațiilor furnizate de ANP.

Ca parte a eforturilor de a combate deficitul de locuri de cazare și de a îmbunătăți condițiile de detenție, ANP anunță o serie de inițiative planificate. Până la finele anului 2026, se preconizează disponibilizarea a 1.762 de locuri noi în penitenciare, alături de 38 de locuri care vor beneficia de modernizări esențiale. Aceste măsuri sunt văzute ca fiind cruciale pentru ameliorarea situației existente și pentru facilitarea gestionării resurselor umane implicate.

În contextul recentelor atacuri cibernetice care au afectat activitatea Administrației Penitenciarelor, ANP a adoptat măsuri alternative pentru a asigura continuitatea serviciilor de vizite, apeluri și achiziții pentru deținuți, demonstrând astfel un angajament constant față de drepturile acestora și față de serviciile oferite.

Pentru a aborda problemele identificate în teritoriu, conducerea ANP a efectuat o vizită la Penitenciarul Giurgiu pe 27 iulie, având ca scop discutarea provocărilor și identificarea soluțiilor necesare. De asemenea, întregul proces de integrare a absolvenților Școlii Naționale de Poliție Penitenciară se va desfășura în perioada 17-21 august, iar la începutul lunii septembrie, 20 de elevi ai aceleași școli vor efectua stagii de practică la Penitenciarul Giurgiu, contribuind astfel la întărirea schemelor de personal existente.

Conducerea ANP a subliniat că menținerea unui dialog constant cu organizațiile sindicale este esențială pentru a aborda preocupările angajaților cu privire la condițiile de muncă. Această necesitate a fost subliniată în urma protestului spontan de miercuri, în care au participat peste 150 de angajați ai Penitenciarului Giurgiu, alături de membri ai sindicatelor, care au exprimat nemulțumirile lor în legătură cu condițiile dificile în care sunt nevoiți să își desfășoare activitatea. Aceștia au semnalat probleme precum supraaglomerarea și insuficiența personalului, constatând că, în medie, un agent se ocupă de între 120 și 150 de deținuți, conform publicației locale Giugiuveanul.